人才测评

时间:2016-01-06点击量:1886来源:江西省国资委企业人才培训评价中心


 在企业管理中,人是最重要资源。每一位企业人力资源管理者都非常关注如何选择合适的人才实现人岗适配,而一个人的潜能及素质尤如冰山,以往的甄选手段较为单一,通常是对其知识结构的考量,和面试中对其表达能力、沟通能力的简单评价,反映的只是冰山浮在水面的一小部分,水面以下的大量潜能难以评价。为解决这一难题,我中心建立了一套较完备的测量体系为企业科学有效地选择人才提供参考。

人才测评是应用心理学,管理学、测量学和信息学等多学科的研究成果,通过心理测量、考试(包括笔试和面试)、资历审核等手段对影响工作绩效的人才素质进行测量和评价。



新闻动态| 关于我们| 联系我们| 设为首页| 加入收藏